Tây Hoà: Hội nghị sơ kết 01 năm thực hiện chính quyền địa phương 02 cấp.

Ngày 27/5, Đảng uỷ xã Tây Hoà tổ chức hội nghị sơ kết 01 năm thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính và hoạt động của chính quyền địa phương 2 cấp. Đồng chí Lê Thị Hồng Lưu, Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ xã chủ trì hội nghị.

Quang cảnh hội nghị

Dự hội nghị có các đồng chí: Lê Văn Mười, Phó Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch UBND xã; đồng chí Lương Thị Bạch Huệ, UV BTV Đảng uỷ, Phó Chủ tịch HĐND xã; Nguyễn Ngọc Ảnh, UV BTV Đảng uỷ, Chủ tịch UB MTTQ Việt Nam xã; các đồng chí Ủy viên Ban thường vụ Đảng ủy; lãnh đạo các phòng chuyên môn, trung tâm, các cơ quan giúp việc của đảng uỷ, đoàn thể chính trị – xã hội; Bí thư, trưởng các thôn trên địa bàn xã. 

Xã Tây Hòa được thành lập trên cơ sở sáp nhập Thị trấn Phú Thứ, xã Hòa Tân Tây, xã Hòa Phong và xã Hòa Bình 1, với diện tích hơn 55 km² và dân số gần 50.000 người. Sau sắp xếp, Đảng bộ xã có 1.957 đảng viên sinh hoạt tại 47 tổ chức đảng; tổng số cán bộ, công chức, viên chức và người lao động là 516 người.

Sau 01 năm triển khai thực hiện mô hình chính quyền địa phương 02 cấp theo chủ trương của Trung ương và của tỉnh, xã Tây Hòa đã từng bước kiện toàn tổ chức bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị, tạo chuyển biến tích cực trong cải cách hành chính, chuyển đổi số và phục vụ Nhân dân.

Đồng chí Lê Thị Mỹ Linh, Trưởng Ban xây dựng Đảng xã báo cáo tại hội nghị

Ngay sau khi thành lập, Đảng ủy xã đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo quán triệt đầy đủ các chủ trương, nghị quyết, quy định của Trung ương, Tỉnh ủy về tổ chức và vận hành mô hình chính quyền địa phương 02 cấp. Công tác tuyên truyền được triển khai đồng bộ với nhiều hình thức phong phú; tổ chức 36 hội nghị học tập, quán triệt với 2.880 lượt cán bộ, đảng viên tham gia; đẩy mạnh tuyên truyền trên hệ thống truyền thanh và các nền tảng mạng xã hội, góp phần tạo sự đồng thuận cao trong cán bộ, đảng viên và Nhân dân.

Công tác sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện phù hợp với vị trí việc làm, phát huy năng lực, sở trường của từng cá nhân. Việc tinh giản biên chế, tiếp nhận, điều động, luân chuyển cán bộ được triển khai đúng quy định, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức trong giai đoạn mới.

Công tác cải cách hành chính và chuyển đổi số đạt nhiều chuyển biến tích cực. Hệ thống hạ tầng số, phần mềm quản lý, điều hành được đầu tư đồng bộ; 100% cán bộ, công chức được cấp chữ ký số công vụ; việc xử lý văn bản trên môi trường mạng được thực hiện hiệu quả. Từ ngày 01/7/2025 đến ngày 20/5/2026, xã tiếp nhận hơn 7.100 hồ sơ thủ tục hành chính, trong đó có 6.848 hồ sơ trực tuyến; tỷ lệ hồ sơ giải quyết đúng và trước hạn đạt 99,72%; chỉ số phục vụ người dân, doanh nghiệp đạt 96,71/100 điểm.

Cùng với đó, tình hình an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội tiếp tục được giữ vững; các chính sách an sinh xã hội được triển khai kịp thời; đời sống vật chất và tinh thần của Nhân dân từng bước được nâng lên. Hoạt động của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị – xã hội có nhiều đổi mới, phát huy tốt vai trò tập hợp, vận động Nhân dân tham gia các phong trào thi đua yêu nước, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế – xã hội tại địa phương.

Đồng chí Lê Văn Vĩ, Phó Chủ tịch Thường trực UBND xã báo cáo tham luận tại hội nghị

Bên cạnh những kết quả đạt được, quá trình vận hành mô hình chính quyền địa phương 02 cấp vẫn còn một số khó khăn, hạn chế như: khối lượng công việc tăng cao; một số lĩnh vực còn thiếu nhân lực chuyên môn sâu; cơ sở hạ tầng công nghệ thông tin chưa đồng bộ; kỹ năng số của một bộ phận cán bộ và người dân còn hạn chế.

Đồng chí Lê Văn Mười, Chủ tịch UBND xã phát biểu tại hội nghị

Trong thời gian tới, xã Tây Hòa tiếp tục tập trung thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp trọng tâm nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của mô hình chính quyền địa phương 02 cấp. Trong đó, chú trọng đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng; tiếp tục rà soát, hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị; đẩy mạnh cải cách hành chính gắn với chuyển đổi số; xây dựng chính quyền số, xã hội số và công dân số.

Đồng thời, địa phương tiếp tục rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; tăng cường kiểm tra, giám sát; phát huy dân chủ ở cơ sở; nâng cao hiệu quả phục vụ người dân và doanh nghiệp, góp phần xây dựng hệ thống chính trị ngày càng trong sạch, vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Đồng chí Lê Thị Hồng Lưu, Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ xã kết luận hội nghị

Kết luận hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Đảng uỷ xã Lê Thị Hồng Lưu ghi nhận và đánh giá cao những kết quả đã đạt được trong thời gian qua, mong muốn sắp tới, các cơ quan, đơn vị sẽ ngày càng thực hiện tốt hơn các nhiệm vụ của chính quyền địa phương 2 cấp, tất cả vì mục tiêu: phục vụ tốt hơn cho Nhân dân, gần dân, sát dân. Đồng chí cũng yêu cầu các cơ quan, đơn vị cần vượt qua các khó khăn, vướng mắc; kịp thời đề xuất giải pháp cụ thể, khả thi để tiếp tục hoàn thiện mô hình, nâng cao hiệu quả hoạt động; khắc phục hạn chế, phát huy những ưu điểm. Rà soát, kiện toàn, bố trí cán bộ, công chức, viên chức theo vị trí việc làm, đảm bảo về số lượng, có năng lực, trình độ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là công chức quản lý đất đai, cán bộ chuyên trách về công nghệ thông tin…. Cùng với đó, nâng cao chất lượng hoạt động trung tâm phục vụ hành chính công theo hướng chuyên nghiệp, hiện đại, gần dân, sát dân, phục vụ nhân dân nhanh chóng, hiệu quả, công khai, minh bạch.

Ban Thường vụ Đảng uỷ xã Tây Hoà khen thưởng 02 tập thể và 08 cá nhân có thành tích xuất sắc

Dịp này, Ban Thường vụ Đảng uỷ xã Tây Hoà cũng đã khen thưởng 02 tập thể và 08 cá nhân có thành tích xuất sắc qua 01 năm thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính và hoạt động của chính quyền địa phương 02 cấp trên địa bàn xã Tây Hoà.

Lê Quang